Attaché commercial / Attachée commerciale banque d’affaires h/f

Vous êtes à la recherche d’une opportunité professionnelle enrichissante, vous permettant de donner une nouvelle dimension à votre carrière ?

Au sein de la Caisse d’Épargne Aquitaine Poitou-Charentes, nous aspirons à vous proposer des opportunités qui répondront à vos projets.

Notre présence sur l’ensemble des marchés ainsi que nos différents métiers supports offrent aux collaborateurs de la CEAPC la possibilité d’une expérience diversifiée.

Au travers de notre politique des ressources humaines, nous avons à cœur de vous proposer une expérience collaborateur de qualité.

En quelques mots, la Caisse d’Épargne Aquitaine Poitou-Charentes, c’est :

Une banque ancrée sur le territoire qui finance l’économie locale : 1er partenaire bancaire des collectivités locales, banquier d’une ETI sur 2 et d’une PME sur 5,

Une banque de proximité qui promeut la RSE et la transition environnementale à travers l’implication et la sensibilisation de ses parties prenantes pour une démarche collective,

Un employeur de référence dans la région qui vous offre des parcours professionnels riches et variés et un accompagnement personnalisé en gestion de carrière.

Au sein de la CEAPC , le Pôle Banque de Développement Régional (BDR) a mis en place une politique commerciale de développement visant à être une Banque Régionale de référence sur l’ensemble de ses Marchés.

Au sein du pôle BDR, a été créé en 2021, La Banque de l’Orme, un service dédié dans l’accompagnement de l’entreprise en procédure amiable ou collective. Son principal objectif est la bancarisation de nouveaux clients en captant les flux et tarifant les services.Poste et missions

Pour accompagner son développement, nous recherchons au sein de la Banque de l’Orme, un chargé d’affaires (H/F) alliant expertise et force commerciale :

Vos missions seront :

Gérer et développer un portefeuille clients en étant leur interlocuteur privilégié, en créant un accompagnement personnalité à chaque étape de la procédure.

Développer et animer un réseau de prescripteurs (avocats, mandataires judiciaires, administrateurs judiciaires, experts-comptables .) à l’aide des outils mis à disposition dans le but de capter de nouveaux clients ;

Développer le portefeuille clients, au travers d’équipements (bancarisation, épargne, monétique,.) ;

Gérer le risque du portefeuille en appliquant les procédures internes spécifiques.

Des déplacements seront à prévoir sur tout le territoire de l’Aquitaine-Poitou Charentes

Les avantages :

> Rémunération : Expérience et diplôme seront des atouts – Fixe + variable + intéressement + remboursement transport sur conditions (IK vélo, transport en commun …)

> Autres périphériques : Ticket Restaurant + Mutuelle + CSE + Tarification bancaire préférentielle

> Eligibilité au télétravail : éligible selon la charte de télétravail en vigueur.

> Rythme du lundi au vendredi. Cadre au Forfait jours

Votre avenir

> Chacun de nos nouveaux collaborateurs bénéficie d’une solide formation théorique et sur le terrain. Par la suite, nos collaborateurs sont suivis par un Conseiller en Ressources Humaines attitré qui définit avec lui sa trajectoire professionnelle.

> Evoluer, changer de métier, élargir son champ de compétences et responsabilités, bénéficier de notre accord mobilité en cas de changement géographique, la CEAPC vous accompagne

Convaincu(e) ? A votre tour de nous convaincre !

Vous êtes titulaire d’une formation supérieure Bac + 4/5 avec une expérience de la clientèle Entreprises ou Professionnels.

Vous avez une forte connaissance de la Banque et ses métiers, et une vision des enjeux de la PME et des Professionnels.

Vous êtes autonome, rigoureux, avec un sens de l’écoute, curieux et réactif et vous avez une appétence aux outils digitaux.

Votre esprit de conquête, votre sens du résultat et de l’analyse associés à vos qualités relationnelles vous permettront de réussir pleinement sur ce poste.

Tous nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.