Responsable de caisse bancaire régionale h/f

Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d’entreprise indépendants !Intermarché & Netto font du mieux manger accessible à tous une réalité.L’Intermarché de Méry-sur-Oise est un magasin à taille humaine qui propose des produits de qualité et des rayons à la coupe, et qui accueille chaleureusement ses clients.

En tant que 2è adjoint du pôle caisse/ accueil, vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d’accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients pour un 35% de votre temps.Et pour les 65% restant, vous serez en caisse classique ou libre-serviceVous aurez pour principales missions :L’encaissement des clients dans le respect des procéduresLe management et l’engagement de l’ équipe en l’absence du ResponsableLe pilotage, l’organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l’accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L’optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;En tant qu’adjoint du pôle caisse/ accueil, vous serez responsable 1 week-end sur 3 de l’intégralité du pôle.
Chez Intermarché, l’audace et l’envie d’entreprendre sont un véritable état d’esprit. Vous avez envie de vous investir et d’évoluer au sein d’une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l’âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience en tant qu’adjoint du pôle caisse/ accueil est un plus.Vous bénéficiez d’une rémunération composée d’un salaire fixe (selon expérience) + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats dans le magasin.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d’une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.