Trésorier – Project Manager H/F
Description du poste
Morgan Philips Executive Search est un acteur international en Recrutement de Dirigeants, Cadres et Experts et en Conseil du Talent Management. Nous accompagnons des organisations de toute taille, de tout secteur, internationales ou locales dans l’identification, l’évaluation et la sélection de leurs futurs collaborateurs. Nous intervenons aussi sur des programmes personnalisés de développement des compétences et de gestion des carrières.
POSTE : Trésorier – Project Manager H/F
DESCRIPTION : Acteur majeur des services immobiliers en France, recherche son Trésorier/Project Manager – F/H
Basé à Paris
Face aux défis passionnants du Groupe en matière de développement et de croissance organique, la fonction financière se renforce avec la création d’un poste de Trésorier/Project Manager rattaché à la Direction financière.
Votre rôle d’accompagnement portera sur les missions suivantes :
Rôle de trésorier :
– Analyser la structure financière, l’évolution du BFR et des cash-flows. Cela inclut la gestion des entrées et sorties de fonds, la prévision des flux de trésorerie et l’assurance que l’entreprise dispose des liquidités nécessaires pour ses opérations,
– Optimiser les flux de trésorerie en s’assurant que les fonds sont utilisés de manière optimale, minimisant ainsi les coûts de financement et maximisant les rendements des excédents de trésorerie par des placements à court terme,
– Planifier les flux financiers en collaborant avec la direction et les différents métiers afin d’élaborer des prévisions financières et des budgets. Le trésorier analyse les écarts par rapport aux prévisions et propose des ajustements.
Rôle de project manager :
– Prendre en main l’évolution des outils et les différents projets en lien avec la fonction finance,
– Optimiser les processus clefs de la fonction finance pour accroître son efficacité notamment via les sujets d’automatisation des tâches comptables ou la simplification et digitalisation de certaines tâches.
Profil recherché :
Minimum 10 ans d’expérience avec une première expérience en cabinet d’audit et/ou M&A suivie d’une expérience en entreprise en trésorerie/pilotage du cash-flow.
Excellentes compétences en analyse financière et en conduite du changement.
Avec une capacité d’adaptation forte, vous avez une aisance dans la communication, une aptitude à vulgariser les informations et accompagner les équipes dans les projets.
Ce poste offre une opportunité unique de contribuer activement à la stratégie de croissance d’un Groupe porteur d’un savoir-faire et d’un capital confiance reconnus.
PROFIL :